パドルデザインカンパニー

パドルデザインカンパニーの
インナーブランディングの
内容

企業と従業員の思いを
イコールに近づける

企業がミッションを達成するには、商品やサービスの提供に関わる全ての事業関係者の協力が不可欠です。「会社の思い」と「全ての事業関係者の思いや言動」がイコールになるよう、すべての事業関係者に向けたさまざまなアプローチの企画提案から実行、及び運用サポートを行います。

従業員のモチベーション・
連帯感の向上

「従業員に慕われ、社会に愛される」ことに重きを置いた取り組みを行います。従業員のモチベーション向上は、サービスの品質向上、離職率の低下、生産性向上などさまざまなメリットをもたらします。

従業員の行動変容を起こす
プランニング

従業員自らの意思での率先した行動をうながすため、入念なポリシーとプランの策定を元にした施策を実施。相応の時間をかけながら、施策を根気よく繰り返し行い、インナーブランディングを浸透させていきます。

パドルデザインカンパニーの
インナーブランディング事例

決意を強め深める、周年事業

鎌ケ谷巧業にて、創業55周年のロゴの制作と記念式典の企画を行いました。50周年の際に掲げた「まっすぐ、強く。」というスローガンをより強め、深めていく機会として位置づけ。100周年という未来の大きな目標を見据えた、ブランド浸透への取り組みを提案しました。

「ありたい姿」を明確化した、
CI・VIのリニューアル

東京ミライズでは、創業から10周年を目前に、CI・VIのリニューアルプロジェクトがスタート。明文化されていなかったミッションやビジョン、バリュー設計に向けたワークショップを実施しました。ありたい姿について議論を重ね、導き出した理想像をブランドのコアとしてVI開発へとつなげました。

ブランドイメージの向上による
社員のモチベーションアップ

物産ロジスティクスソリューションズでは、ブランドイメージの向上から社員のモチベーションアップを図る施策を実施しました。ヒアリングを重ねて決定した「革新をつくり、安心をつなぐ。」というコンセプトのもと、コーポレートサイトをリニューアルし、事業・サービスの強みを伝えるブランド表現を目指しました。

パドルデザインカンパニー
とはどのような会社

「会社」と「従業員」の思いを
イコールに

パドルデザインカンパニーでは、「会社の思い」と「社員の思い」がイコールになることを理想としています。企業の掲げるミッション、ビジョン、バリューなどの言語化から、社内に向けて発信する様々なツールの開発、さらにはコミュニケーション施策の実施までワンストップで行います。

まとめ

パドルデザインカンパニーは、特に中小企業の魅力をデザインで具現化し、国内外で闘う強みを創出。強く活気ある中小企業をひとつでも多く増やすことで、明るく元気な日本をつくることをビジョンとする会社です。

企業内の理念浸透・チーム力の強化には、インナーブランディング支援会社への相談がおすすめです。このサイトでは、多彩なインナーブランディングサービスを提供する会社をご紹介。自社に適したサービスを、ぜひ見つけてください。

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パドルデザインカンパニーの
会社概要

所在地	東京都港区南青山2-18-2 竹中ツインビルA-3F
設立	2000年1月
事業内容	記載なし
電話番号	03-5411-2202
URL	https://www.paddledesign.co.jp/